今年以来，高新区社保就业中心以严谨细致的工作作风，严把审核关，规范经办流程，履行一次性告知制度，认真落实企业养老保险待遇相关政策，多举措推进企业离退休人员养老金发放工作，确保企业离退休人员养老金、供养直系亲属生活补助费按时足额发放，保障离退休人员、遗属人员的基本生活。
一是履行一次性告知制度，确保群众心中有数。业务窗口为办事群众提供一次性告知单，对其所要办理事项一次性告知需提供的材料，使群众对办理事项所需材料心中有数，既节省办事时间，又提高服务效率。
二是认真审核申领材料，确保信息准确无误。严格按照相关法律法规、政策的规定，认真审核待遇人员申领材料，核对信息准确无误后录入系统，按相关文件规定计发待遇。
三是坚持死亡数据比对，确保发放人数准确。每月企业养老保险待遇发放前，经办人员将当月发放待遇人员名单与公安、殡葬、卫键部门的死亡数据进行比对，建立死亡人员台账，及时掌握待遇领取人员生存状况，及时停发死亡人员待遇，有效防止待遇领取人员死亡后多领、冒领现象的发生，确保基金安全。
四是进行事后跟踪反馈，确保待遇全额发放。通过系统发放养老保险待遇后，经办人员及时查询系统发放反馈情况，第一时间与发放失败人员本人联系，核对银行账户信息，通过系统进行二次发放，确保待遇发放不漏一人，力争做到发放成功率为100%。
五是准确上报用款计划，确保发放资金充足。每月月底根据上月各项待遇发放人数、金额，做好次月待遇发放金额测算工作，及时通过系统上报至上级部门，确保次月待遇发放资金充足，为次月待遇发放提供资金保障。
2021年累计发放企业养老金612万元，涉及企业离退休人员229人次;全年累计发放供养直系亲属生活补助费15万元，涉及遗属人员26人次。
